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  人才招聘

 

 

 

招聘部门:设计部
部门职责:负责网站创意,视觉设计及公司品牌形象设计。

职位1:首席设计师
1、具有深厚的美术功底和良好的创意构思能力,负责网页平面设计,动画效果设计制作;
2、对色彩和结构有很强的把握力,设计风格大方简洁;
3、逻辑思维清晰,做事认真、细致,表达能力强,具备良好的领悟能力及沟通能力;
4、负责对网站整体表现风格的定位,对用户视觉感受的整体把握;
5、需提供个人作品。

职位2:网页设计师
1、美术功底深厚,熟悉PhotoShop和Flash;
2、思维灵活有创意,具备良好的节奏感、时尚感、色彩感和平在排版及视觉创作能力;
3、能够提供代表水平的作品;
4、工作态度好,上进心强,有责任心,有团队合作精神。

招聘部门:业务部
部门职责:负责跟进意向客户,编写网站策划,与客户进行业务谈判。

职位:业务经理
1.半年以上网络公司销售经验,优秀的电话沟通技巧、敏锐的信息捕捉力;
2.对互联网行业有一定认识,善于把握客户的心理,具备一定的开拓、创新意识;
3.进行商务谈判,售前的业务跟踪;
4.有方案的策划功底,能够迅速分析出客户的需求并做出项目策划方案;
5.有高度的责任心和团队协作精神;
6.公司提供极具竞争力的薪酬与福利,愉快协作的工作环境。

 

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